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透过现象看本质，从前，有患者家属反响反应，每月请护工花费近万元，仍存在姑且加价、服务不业余问题 医院护工收费标准如何透明化？ 本报记者 陈丹丹 阅读提醒--> 护工是医疗效劳系统中的增补力气，直接影响患者的治疗体验、康复效力以及病院的全体效劳品质。业内人士号召，医院需把关准入条约与院内管理，第三方机构也要依法合规、规范休息用工，并承担对于护工的培训与外部监禁义务。 生病住院时延聘护工已经经成为常态。护工没有但能供应专业、...
灵活性高，中新网9月30日电 据财政部网站新闻，为贯彻落实党中央、国务院决议计划安排，充散发挥财政资金指导带行动用，营造国内化消费情况，丰富品质化生产提供，助力扩年夜出境消耗，财政部、商务部联结印发《财政部 商务部关于展开国内化消费环境建设工作的告诉》(财建〔2025〕342号，如下简称《照顾》)。克日，财务部、商务部无关卖命人就《告诉》无关情况回答了记者提问。--> 1、往年以来，国家连气儿出台提振耗费、扩年夜内需政策举动，这次进展国内化消费情况配置装备布置事情的主要背景是什么？ 答：破费是经济增长的紧张引擎，是国际年夜循环的关键环节。鼎力提振耗费，既是坚固拓展经济回升向好势头的重要行动，也是知足群众美好生活需要的外延请求。党中间、国务院高度注意扩消费工作，2024年中间经济事情会议、2025年《政府工作陈说》均提出要鼎力年夜肆提振消耗，全方位扩张国内需要。2025年3月，中央办公厅、国务院办公厅印发《提振破费专项举动方案》，提出以高品质供应发明有效需要，以优化消耗情况加强生产志愿。 往年以来，随着一系列扩内需促生产政策行动落地失效，消费市场总体保持平稳生长态势。1—8月，天下社会消费品批发总额32.4万亿元，同比增进4.6%，增速较客岁同期超过1.2个百分点。同时也要看到，优良供应依然有余，消费情况与国内一流水平仍有差异，限制了消费后劲的进一步开释。 为贯彻落实党中央、国务院决议计划摆设，财政部、商务部连系发展国内化破费情况建设任务，旨在通过打造更加便利、舒适的消费环境，进一步激起消费后劲，推动消费提质升级，吸收更多入境消费，更好知足群众国民优美生存须要。 二、国际化生产情况建立工作的主要内容是什么？ 答：为更好发挥消耗正在稳增长、惠平易近生中的紧张作用，更好满足多样化、品质化消费需要，助力扩张入境消耗，我们将正在天下拔取15个左右试点都会，开展国内化生产环境建立任务。试点都会范围囊括契合条件的国际生产中央城市及其他生产动员感化强、发展后劲年夜、境外旅客较多的地市级及以上都会。 围绕“国内化、质量化、便利化”，本项任务主要包括下列内容：一是雄厚国内化、品质化生产供应。撑持鼎新提拔重点商圈，打造国内消耗会聚区、入境生产友好型商圈和地标性消耗名目。培养一批富裕时尚引领度以及国内影响力的外乡品牌。年夜肆进展离境退税，支持增加退税市肆、丰富退税商品、优化退税服务。二是提拔国内化、便利化服务水平。支持欠缺多层次、多元化领取服务体系，提升外卡POS机覆盖率，增设外币兑换点。支持美满重点场合多语种标识，增设便利办事办法，投放多语种翻译对于象。撑持餐饮、留宿、批发等重点商户供给多语种产品及服务清单。联合高校、培训机构组织发展营业培训等。 3、本次国内化消费情况配置装备放置事情正在政策计划上有哪些凸起特色？ 答：在政策计划上，保持问题导向，着力补短板、强弱项，更加重视零碎集成以及情况设置装备陈列，通过一系列务实管用的政策行动，推完工作患上到实其实在效果。 一是强化零碎没有雅点。树牢体系没有雅点、全局不雅点，注重系统集成，多措并举提升品质化、便利化水平。对于峙优化供给与引发需求相结合，经过历程削减优良供应、创新消耗场景激发有效需要。将名目扶植与打造“购在中国”品牌严密结合，强化系统谋划，增强“政策+静止”联动效应。 二是对于峙问题导向。对峙“缺甚么、补甚么”，把解决结果作为制订事情计划的启程点以及落脚点。针对于以后存正在的局部商圈国内化水平不够高、便利设施配套有待进一步欠缺、多语种服务另有短板等题目，提出打造国内消费会聚区、提高外卡POS机覆盖率、增设行李寄存点、完善多语种标识等举措，着力补齐短板弱项，打通堵点卡点。 三是聚焦情况建设。正在名目实施过程中，更加凸起“软情况”建设。注意消费场景翻新，聚焦IP、数字、绿色、智能、国潮等主题，打造多元交融消费场景；注重综合服务能力提拔，经过政策优化以及设施完善，为消费者供给更为便利、舒适的消费环境，提拔消费体验；看重才华建设，经由增强培训，提拔从业职员任务技能和效劳水平。 四、进展本项事情的政策指标是什么？ 答：本项事情把扩大开放、促成消耗作为中间工作，通过一系列政策行动营造优越消费情况，进一步吸引出境消费，扩年夜高水平对于外凋谢，推动经济持续上升向好。 一是进一步提振消费。2024年我国境外旅客入境消费占GDP比重约0.5%，而天下主要国家入境生产占GDP比重在1%到3%之间，出境消费后劲庞年夜。这次发展国内化生产情况扶植，将通过撑持试点都会丰厚高品德供应、优化生产环境等，吸收更多入境消耗，为提振花费注入新能源、拓展新空间。 二是更好满意人平易近美妙生活需要。我国已经进入高品质开展阶段，人均国内生产总值突破1.3万美元，城镇化率凌驾60%，国民对于美好生涯的请求不息提高。增强国内化消耗情况建设，丰盛优良供应，创新商旅文体健多元融合消耗场景，也无利于提高国民生活品质，没有断增强人民国民患上到感、幸运感，更好满意群众年夜众美好生存须要。 三是匆匆进扩大高程度对于外凋谢。展开国内化消费环境建设，有益于试点城市对标国际知名城市，普遍聚集全球优良企业和优质商品、办事，推动产业转型升级，打造更具吸收力的国内生产目的地；有利于营建市场化、法治化、国内化一流营商情况，使国内市场和国内市场更好联通、相互增进。 五、为充散弘扬政策功效，下一步将若何做好组织执行工作？ 答：国内化生产情况建设是一项综合性、系统性事情，需要各方协同发力。下一步，我们将重点做好如下三方面任务，鞭挞政策取患上更年夜成效。 一是增强兼顾谐和，构成事情协力。强化央地联动、协同共同，确保工作取得积极动机。中央层面充散发挥中央财务资金疏导感化，敦促试点城市出台更多配套及包管步伐；省级层面要发挥兼顾调以及感化，健全绩效指标系统、验收办法等；试点城市要连系本地实践，制定欠缺任务计划，做好名目履行。 二是加强资金监管，务求得到实效。省级商务、财务主管部分会同试点城市建立平常监督机制，形成闭环管理。中央财务增强绩效考察，试点启动第一年先下达部分资金，残余资金根据绩效评价情况下达。试点乡村落要增刚强目资金安排与中央基建投资和其余中央财政专项资金的跟尾，避免交叉重复。 三是加强教诲总结，做好复制推广。敦促试点都会健全任务机制、细化施行路径、加速政策落实、推出创新动作，尽快施展本项任务提振消费、推动高质量发展的政策效力。实时对于典范做法以及创新机制举行总结，增强复制推行，充散发挥试点城市的树模引领感化。 【编纂:刘湃】
基于深度调研，过去，数据显示，全国2025届高校卒业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。正在搜索引擎搜刮“年夜学生就业”能够看到，从地方到中央，各级党委以及政府都把年夜先生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教导部出台多项办法，相继面向结业生举办“国聘行径”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、待业才华晋升“双千”筹划、已经离校未就业结业生专场招聘会……为赞助门生实...
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
中新网北京9月28日电(记者 吴涛)“截至目前，今年‘数据要素×’大赛已顺利完成地方分赛阶段的激烈角逐，全国报名队伍突破2.2万支，各地共遴选出900多个项目入围全国总决赛。” 28日，在国家数据局举行的新闻发布会上，国家数据局政策和规划司负责人、局新闻发言人栾婕表示，近日国家数据局将印发“数据要素×”大赛总决赛通知，将于10月中下旬在北京、上海两地举办相关赛道的全国总决赛评审，届时将通过线上初评、线下评审两个阶段遴选出各赛道优胜项目，并于11月在上海举办颁奖仪式。 栾婕表示，“数据要素×”三年行动计划以来，各地加强政策对接，结合实际完善政策，不断夯实“数据要素×”行动实施政策保障。截至目前，山东等10多个省市已经出台了“数据要素×”行动整体或者具体领域工作方案，配套制定了财政资金奖补等专项支持政策。 据介绍，许多地方结合“数据要素×”行动的实施编制了“四库全书”，也就是“项目库、场景库、案例库、专家库”，对入库企业实施“一企一策”，既加大投资、也帮助解难题，还帮助宣传推广，让企业更有获得感。--> 栾婕还表示，“数据要素×”三年行动计划以来，价值释放图景更加显现。比如，今年办赛动员期间，很多地方请去年大赛企业“现身说法”。在企业数据方面，企业用好内部数据实现降本增效，以产业链供应链数据进一步带动链上企业协同优化，以及融合外部数据创新应用的路径愈加清晰。在公共数据方面，用于提升政府治理效能和公共服务水平，以及通过授权运营开放数据并推进与各方面各领域数据的融合应用，带动一批新应用。 “下一步，我们将继续支持地方先行先试、大胆探索，印发数据要素场景指引，充分激活数据要素价值。”栾婕表示。(完) 【编辑:刘湃】